仅是祈愿论和经验，帮助企业开展与世界一流企业的对标学习，加强社会责任培训，研讨有关企业在实施和谐发展战略过程中的共性问题。
——强化引导。研究制订《中央企业社会责任指引》，
探索建立评价机制，开展中央企业社会责任评价。建立中央企业社会责任工作交流平台，促进中央企业之间经验共享。
（二）中央企业的主要措施。
——加强组织保障。明确企业履行社会责任、实施和谐
发展战略的领导责任，加强统一领导。明确归口管理部门，清晰界定职责，细化落实目标，优化运行程序。
——加强规划保障。结合企业的行业特点和发展阶段，
积极探索具有企业特色的和谐发展战略实施路径，加强对实施效果的评估与考核，实现和谐发展战略管理的持续优化。
——加强制度保障。以构建实施和谐发展战略的长效机
制为着眼点，大力加强企业社会责任战略、治理、融合、绩效、沟通机制建设，系统梳理、修订和完善相应的制度管理
