华为员工培训管理制度

附件五：

员工个人培训总结报告书

报告人员 培训日期 培训内容 学习过程与心得： 所属部门 培训方式 准备如何应用所学： 有何帮助请求： 其他建议事项：

附件六：

培训管理工作反馈表

课程内容 教师情况 培训对象 时间地点 预算金额 实际金额 异常说明 费用项目 讲 师 费 培训费用教 材 费 器 材 费 其 他 合 计

效果评价改进意见其他事项 培训主管： 人力资源部长： 年 月 日