B超工作制度

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B超工作制度

B超工作制度 医院b超室工作制度

1、需作检查的病员,由临床医师填写申请单;检查前B超室医师应详细阅读申请单,了解病员是否按要求做好准备。由医师填写检查申请单,根据检查部位,通知患者做好检查前准备。2、。B超报告结果当天发出。超声诊断报告由医师填写并签署,必要时须经上级医师签署,进修、实习医师书写的诊断报告,必须经上级医师或带教老师签署。

3、严格遵守操作程序

4、各种资料、检查记录须归档统一管理、妥善保管,经过批准和登记手续后才能借出。

5、认真执行医疗器械管理制度,室内仪器、设备指定专人保管,定期保养和维修,并对机器进行检测。并做好使用、维修记录,注意用电安全。

6、保持室内整洁。 注意事项:

一、危重病员检查时应有医护人员陪同或到床前检查。需予约时间的检查应详细交待注意事项。根据申请单提示的临床要求,进行重点的检查,病变图像应予拍照记录,阳性所见要反复核准,疑难报告由医师或科主任、主任医师检查会诊。发现传染病患者,应排于最后检查,检查完毕后严密消毒仪器和用具

二、实行B超诊断信息报告制度,B超操作员要对需要B超临床诊断的孕妇进行说细登记(包括姓名、年龄、住址、妊姬月份、诊断结果)以方便查

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询。及时准确报告检查结果,遇疑难问题应与临床医师联系,共同研究解决。

三、B超是临床辅助诊断技术,只能用于对疾病协助诊断,严禁运用B超对胎儿进行非医学需要的性别签定。若进反政策法规,为他人非法进行性别签定、利用各种名义和借口私自向检查对象透漏胎儿性别造成不良后果的工作人员,经发现调查属实,依照有关法律,法规严肃处理。

四、及时准确报告检查结果,遇疑难问题应与临床医师联系,共同研究解决。

五、B超诊断实行定岗、定人、定责、其它人员一律不得从事B超临床诊断工作。且B超操作员要经过专门培训,政治思想好,法制观念强,技术熟练的专职技术员担任。同时要加强对B超操作员的法律,法规,业务和技术培训工作,提高其执法自觉性、杜绝询私舞弊的行为。

B超室工作制度

1、做检查的病员,由医师用蓝黑水填写申请单,送超声诊断科登记预约,检查前应通知有关科室和伤病员作好准备。

2、危重伤员检查时,应有医护人员陪同或到床前检查,根据申请单提示的临床要求,进行重点的检查,病变图像应予拍照记录,阳性所见要反复核准,疑难报告由医师或科主任、主任医师检查会诊。

3、超声诊断报告由医师填写并签署,必要时须经上级医师签署,进修、实习医师书写的诊断报告,必须经上级医师或带教老师签署。

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4、对住院伤员超声检查的阳性所见或可疑的阳性结果应予临床科室取得联系,坚持追踪随访,对误诊、错诊的病例应组织全科讨论,总结经验教训,提高诊断质量。

5、对各种仪器、设备指定专人管理,遵守操作规程,定期组织、检修及调试,做好使用维护记录,注意用电安全。

6、检查完仪器保持整洁,定期清扫,每天下班前10分钟清扫,每周大清扫,定期消毒并进行微生物污染情况检测,防止交叉感染。7、负责值班的安全和急诊工作。

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1、工作室内应保持清洁、整齐和安静;严禁在室内吸烟、谈笑、会客;各级人员在工作时间应穿戴整洁的工作衣帽,换鞋入室。

2、各项超声检查必须由临床医师详细填写申请单,包括病史、体征及有关检查资料,并说明检查目的、要求及部位,经预约登记及办妥缴费或计账手续后方可检查。

3、急诊病例,临床医师在申请单上注明“急”字后应随到随查,以免延误病情。

4、超声检查时,必须严肃认真,工作人员应具有高度责任心;检查前要详细了解病情、检查部位、目的要求;遇有疑难问题或可疑病变难以确诊时,应立即向上级医师请示,必要时与临床医师共同研讨或短期作随访复查。5、诊断报告应及时发出,疑难病例不应超过一天。书写报告要求医学

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